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viernes, febrero 6, 2026
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Santa Fe presentó un plan integral para fortalecer a las fuerzas de seguridad y cuidar al personal policial

El Gobierno provincial anunció un conjunto de medidas que incluyen salud mental, transporte, alojamiento y mejoras salariales para el personal policial que cumple funciones operativas en la calle, en reconocimiento a resultados históricos en materia de seguridad.

Además

La seguridad continúa siendo una de las prioridades centrales del Gobierno de Santa Fe y, en ese marco, el Ejecutivo provincial presentó un plan integral destinado a mejorar las condiciones laborales y de vida de las fuerzas de seguridad, con especial foco en el personal policial operativo.

La decisión fue definida tras una serie de reuniones encabezadas por el gobernador Maximiliano Pullaro, junto a los ministros de Justicia y Seguridad, Pablo Cococcioni; de Economía, Pablo Olivares; y de Gobierno e Innovación Pública, Fabián Bastia, además de otros integrantes del gabinete. En esos encuentros se analizaron planteos realizados por distintos sectores de la fuerza y se avanzó en la implementación de políticas activas.

Desde el Ejecutivo provincial señalaron que el punto de partida es una premisa clara: la Policía de Santa Fe viene alcanzando resultados operativos históricos, lo que amerita no solo reconocimiento, sino también mejoras concretas en sus condiciones de trabajo. A partir de ese diagnóstico, el plan se estructura en cuatro ejes principales: salud mental, transporte, alojamiento y reconocimiento económico al personal de calle.

 

Acciones concretas

En materia sanitaria, la Provincia pondrá en marcha un programa de cobertura integral de salud mental, sin costo ni coseguro, para los efectivos que se adhieran. El plan contempla atención profesional, provisión de medicación y acompañamiento al grupo familiar, entendiendo el impacto que la tarea policial genera también en el entorno cercano.

En segundo lugar, se ampliará el transporte gratuito para el personal policial, incorporando más destinos y mayores frecuencias, con el objetivo de reducir los tiempos de traslado y los gastos personales, especialmente en los grandes centros urbanos.

Además, el Gobierno garantizará alojamiento gratuito en las ciudades de Rosario y Santa Fe para aquellos efectivos que residan en otras localidades, en condiciones similares a las que actualmente reciben las fuerzas federales desplegadas en la provincia.

 

Mejoras económicas y reconocimiento al trabajo operativo

Como reconocimiento directo al trabajo en la vía pública, el plan incluye una serie de mejoras económicas para el personal policial:

  • Suboficiales, oficiales, subinspectores e inspectores que realicen tareas de calle en Rosario, Villa Gobernador Gálvez, Pérez, Granadero Baigorria, Santa Fe y Santo Tomé percibirán un plus mensual de 500.000 pesos. Se consideran tareas de calle las realizadas por personal del Comando Radioeléctrico, Motorizada, Infantería, Grupos Tácticos, Explosivos, Brigada de Orden Urbano y Policía de Acción Táctica.

  • Los conductores de patrulleros, en cualquier punto de la provincia, recibirán un plus adicional de 250.000 pesos mensuales.

  • También se otorgará un plus de 250.000 pesos a los efectivos que cumplan tareas operativas en el resto de las localidades de los departamentos La Capital, Rosario, Caseros, Castellanos, Constitución, General López y San Lorenzo.

  • La Tarjeta Alimentaria Policial se incrementará de 80.000 a 160.000 pesos mensuales.

  • La hora OSPE pasará de $5.500 a $8.000, mientras que el adicional —excepto en partidos de alto riesgo— se elevará de $11.000 a $21.000.

Desde el Ministerio de Justicia y Seguridad aclararon que ninguno de los adicionales vigentes se elimina, sino que estos nuevos montos se suman a los existentes. Como referencia, detallaron que un caminante de la Brigada de Orden Urbano cobrará alrededor de $1.650.000, mientras que un chofer de Comando Radioeléctrico o motorizada percibirá entre $1.900.000 y $2.300.000, según el adicional previo. En tanto, un operador de Explosivos alcanzará $2.450.000, y $2.700.000 si además cumple funciones como chofer, en todos los casos correspondientes a la jerarquía más baja y sin antigüedad.

Las autoridades destacaron que estas medidas se enmarcan dentro del Plan de Seguridad provincial, que ya incluye inversiones en equipamiento, tecnología y formación profesional, con el objetivo de consolidar a la policía santafesina como una de las mejor equipadas y mejor remuneradas del país.

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