Este viernes sesionó el Plenario de Secretarios y Secretarias Generales de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales (FESTRAM), donde se comunicó a las y los afiliados el resultado de la última reunión paritaria con representantes de intendentes y presidentes comunales.
La oferta aprobada consiste en un incremento salarial del 8% de una sola vez, vigente desde abril y aplicable a los meses de abril, mayo y junio. Además, se acordó un pago único del 4,5% que corresponde a la diferencia inflacionaria registrada durante el primer trimestre del año.
La aceptación de esta propuesta se produjo luego de una etapa de negociación marcada por medidas de fuerza, entre ellas paros de 24 y 48 horas realizados durante mayo. Desde FESTRAM aclararon que no se aplicarán descuentos por esas jornadas de protesta a los trabajadores y trabajadoras municipales y comunales.
Las partes volverán a reunirse el próximo martes en la Secretaría de Gobierno, Municipios y Comunas para la firma del acta que formaliza el acuerdo salarial.
